Accompagnement social
L’accompagnement social vise à lever les freins au parcours d’insertion, qu’ils soient d’ordre matériel, psychologique ou social. La chargée d’insertion met en œuvre des solutions aux diverses problématiques rencontrées par les salariés.
Selon les difficultés du salarié, elle l’oriente vers les acteurs adéquats ou l’accompagne dans ses démarches administratives. L’accompagnement favorise le lien social et peut prendre la forme d’une aide concernant :
- les difficultés de logement ;
- les situations d’endettement excessif ;
- les problèmes de santé ou d’accès aux soins ;
- les soucis de transport.
L’appui social est renforcé par un accompagnement du salarié de l’association sur le volet professionnel.
Accompagnement professionnel
Le but du parcours d’insertion est de donner tous les outils nécessaires au salarié pour qu’il réussisse ses démarches vers un emploi durable. L’accompagnement professionnel du salarié en insertion s’appuie sur des actions spécifiques pour lui permettre d’accéder à un emploi stable ou à une formation qualifiante. Cet accompagnement personnalisé permet :
- d’acquérir des compétences utiles pour intégrer le marché du travail ;
- de concevoir ou de valider son projet professionnel ;
- d’élaborer un projet de formation.
Détails du parcours d’accompagnement par les équipes d’Emplois Services
L’accompagnement d’Emplois Services le chemin vers un emploi durable !
Candidature
Plateforme de l’inclusion : Prescription ou candidature spontanée
Réunion d’information collective : présentation de l’activité de notre association.
Recrutement
Entretien individuel : Un conseiller en insertion professionnelle établit un diagnostic de votre situation et évalue vos compétences.
Commission de recrutement
Accompagnement
Définition du parcours d’insertion individualisé : durée du parcours, définition des engagements réciproques (salarié et employeur).
Contractualisation : proposition des 1ères missions de travail via des CDD d’usage.
Actions d’accompagnement : actualisation des compétences, atelier, formation, job dating, forum
Objectif
Insertion durable sur le marché du travail : CDI, CDD, Formation qualifiante
Nos Offres d’emplois
| N° de l'offre | Offre | Lieu de travail | Type de contrat | Date de l'annonce | Date de prise de poste |
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Candidature à une offre d’emploi
Candidature spontanée
Demande de stage
Nous vous informons que l’accès aux missions de travail doivent respecter les critères du Pass IAE :
https://doc.inclusion.beta.gouv.fr/qui-est-eligible-iae-criteres-eligibilite
Adressez votre candidature en complétant le formulaire ci-dessous :